珠海對節(jié)后按時返崗員工予以補貼
珠海市人力資源和社會保障局1月31日宣布，鼓勵企業(yè)組織專車專列接送員工返崗,，對來自廣東省內的返崗員工,，該局每人補貼200元；來自廣東省外的返崗員工,，每人可補貼400元,；相關企業(yè)最高也可獲得10萬元返崗補貼。
“聚焦企業(yè)春節(jié)前后用工,，我們已對近300家重點企業(yè)用工情況進行了摸底,，并建立專班為企業(yè)提供‘一企一策’服務。除了補貼返崗員工,，還擬建一批就業(yè)驛站,、零工市場、‘媽媽’崗,，實現(xiàn)‘15分鐘的就業(yè)服務圈’,。”珠海市人力資源和社會保障局局長潘偉明說,。
他透露,，珠海不但將對就業(yè)困難大學生采取‘一人一策’的幫扶服務,，而且將協(xié)同教育等部門打造“愛灣區(qū)、留特區(qū)”的高校畢業(yè)生服務品牌,，鼓勵珠海高校畢業(yè)生留下來,。在今年完成培訓30萬名產業(yè)工人的基礎上，還要培養(yǎng)10名珠海特級工匠,、百名珠海工匠,、千名區(qū)級工匠、萬名企業(yè)工匠,；繼續(xù)推動與企業(yè)共建“工匠學院”,，打造好“行行出狀元”品牌。
此前,，該局整合了全市職能部門的培訓資源,，打造了“技行珠海”的公共培訓平臺,，目前注冊用戶超20萬人,，覆蓋企業(yè)8800多家。同時,，從前年起實施產業(yè)工人技能提升“百萬行”三年培訓行動,，去年已培訓44萬人。
為激勵更多青年人走技能成才之路,，該局不但已認定珠海特級工匠9名,、珠海工匠278名、首席技師11名,，而且實施了“產業(yè)新工匠”培育工程,。去年，該局與企業(yè)共建了15所“工匠學院”,，精準引育技能人才超1.8萬人,。其中，全市技工院校在校生超1.65萬人,，畢業(yè)生就業(yè)率較高,。