技工學校教育督導評估暫行規(guī)定
（1997年8月8日勞動部令第9號發(fā)布）
第一條 為了規(guī)范對技工學校的教育督導評估（以下簡稱督導評估）工作,，促進技工學校教育質(zhì)量的提高和技工學校的健康發(fā)展，根據(jù)《教育法》和《職業(yè)教育法》的有關(guān)規(guī)定,，制定本規(guī)定,。
第二條 技工學校教育督導評估工作應按照本規(guī)定執(zhí)行。
第三條 本規(guī)定所稱督導評估,，是指勞動行政部門的督導評估機構(gòu)對下級勞動行政部門,、技工學校和學校主管部門貫徹國家教育方針、政策,，執(zhí)行法律,、法規(guī)情況進行監(jiān)督、檢查和指導,；對技工學校是否達到辦學標準給予認定,。
第四條 督導評估包括下列內(nèi)容：
（一）貫徹執(zhí)行國家教育法律,、法規(guī)和方針,、政策的情況,；
（二）執(zhí)行國家辦學標準,、工作條例及管理制度情況,；
（三）基礎(chǔ)設(shè)施,、辦學條件,、教學管理和教學質(zhì)量；
?。ㄋ模┙處熒蠉徺Y格,、職業(yè)道德和相關(guān)待遇；
?。ㄎ澹W生德,、智、體全面發(fā)展的情況,；
?。W生進行職業(yè)指導和畢業(yè)生就業(yè)服務情況；
?。ㄆ撸┏袚鷦趧宇A備制度培訓任務和開展其他培訓情況,。
第五條 督導評估機構(gòu)分國家級和省級。國家級督導評估委員會由勞動部會同有關(guān)行業(yè)部門組成,，辦公室設(shè)在勞動部,。
國家級督導評估委員會履行下列職責：
（一）制定督導評估實施方案,；
?。ǘ抑攸c技工學校、高級技工學校和國務院部委直屬學校督導評估,；
?。ㄈ┲笇У胤蕉綄гu估工作；
?。ㄋ模┙M織培訓督導評估人員,；
（五）總結(jié)推廣督導評估工作經(jīng)驗,，開展工作研究,。
省級督導評估機構(gòu)的職責由省級勞動行政部門制定。
第六條 國家級督導評估人員由勞動部聘任并頒發(fā)證書,；省級督導評估人員由省級勞動行政部門聘任和頒發(fā)證書,，并報勞動部備案。
第七條 督導評估人員應具備以下條件：
?。ㄒ唬﹫猿炙捻椈驹瓌t,，熱愛技工教育事業(yè),；
（二）熟悉國家有關(guān)職業(yè)教育法律,、法規(guī)和政策,；
（三）具有大專以上學歷或同等學歷,；
?。ㄋ模┯形迥暌陨蠌氖侣殬I(yè)培訓或技工學校管理工作經(jīng)歷；
?。ㄎ澹┥眢w健康,。
第八條 督導評估機構(gòu)可聘請企業(yè)的技師、高級技師參與督導評估,。
第九條 督導評估分為綜合督導評估和專項督導評估,，督導評估機構(gòu)根據(jù)勞動行政部門或上級督導機構(gòu)的決定組織實施督導評估工作。
第十條 督導評估人員具有以下職權(quán)：
?。ㄒ唬┝邢欢綄гu估單位的有關(guān)會議,；
（二）要求被督導評估單位提供有關(guān)文件并匯報工作,；
?。ㄈΡ欢綄гu估單位進行現(xiàn)場調(diào)查；
?。ㄋ模┑接萌藛挝宦犎脊W校畢業(yè)生的評價意見,。
第十一條 督導評估人員應對被督導評估單位存在的問題提出意見，經(jīng)督導評估機構(gòu)確認后,，被督導評估單位應采取改進措施,。
第十二條 被督導評估單位或有關(guān)人員弄虛作假，不報實情的,，由其主管部門責令改正；情節(jié)嚴重的,，督導評估機構(gòu)可以建議主管部門對直接責任人員給予行政處分,。
第十三條 督導評估人員利用職權(quán)謀取私利或濫用職權(quán)的，視其情節(jié)由督導評估機構(gòu)建議所在單位給予行政處分,。
第十四條 督導評估機構(gòu)可對督導評估結(jié)果進行公布,。
第十五條 本規(guī)定自1997年9月1日起施行。